Offres d'emplois

HYDRAULICIEN (H/F)

CHALON-SUR-SAONE

Le GEIQ INDUSTRIE 71 recrute, pour son entreprise adhérente PINETTE EMIDECAU, groupe d’ingénierie industrielle spécialiste des procédés de production, d’assemblage et de contrôle, située à Chalon sur Saône, 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance (contrat de professionnalisation de 12 mois) en vue de le/la former au métier d’HYDRAULICIEN (début de contrat prévu en septembre 2024) et de valider un Certificat de Spécialisation Maintenance des Installations Oléohydrauliques et Pneumatiques.

La formation sera dispensée par le CFA CAMPUS MECATEAM. Il est à noter que le positionnement sur cette offre suppose que les démarches d’inscription auprès du Campus soient effectuées.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEIQ.

Missions confiées

L’hydraulicien a pour mission principale d’assurer le bon fonctionnement hydraulique des machines et équipements et de réaliser le dépannage auprès des clients.

- Assurer le montage et le réglage de sous-ensemble hydrauliques suivant les modes opératoires et cahiers des charges.

- Assurer un diagnostic en cas de panne.

- Maintenir et réparer les installations et systèmes hydrauliques.

- Réaliser les essais hydrauliques et mettre les équipements en service.

- Effectuer les contrôles.

- Participer sur les démarches d’amélioration continue.

Profil recherché

  • Formation BAC Professionnel industriel ou BAC Technologique
  • Avoir des connaissances en mécanique, électricité et/ou hydraulique
  • Maîtrise de l’outil informatique (WORD, EXCEL, POWERPOINT)
  • Être à l’aise avec l’anglais
  • Rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se)
  • Bonne adaptabilité, dynamisme
  • Permis B, véhicule

Conditions

  • Déplacements en France et à l’Etranger sur sites clients pour SAV (1 à 2 semaines par déplacement)
  • Contrat de professionnalisation d’une durée de 12 mois
  • Rémunération selon la grille alternance + primes et indemnités liées aux conditions de travail.
  • Rythme horaire : journée du lundi au vendredi midi

Merci d’adresser vos candidatures à Sonia SIMETTE : ssimette@geindustrie71.com

11-04-2024

INTEGRATEUR / METTEUR AU POINT (H/F)

CHALON-SUR-SAONE

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente PINETTE EMIDECAU, groupe d’ingénierie industrielle spécialiste des procédés de production, d’assemblage et de contrôle, située à Chalon sur Saône, 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance (contrat de professionnalisation de 12 mois) en vue de le former au métier d’INTEGRATEUR / METTEUR AU POINT (début de contrat prévu en septembre 2024) et de valider une Licence Professionnelle Maintenance et Conception Hydraulique.

La formation sera dispensée par l’IUT du Creusot. Il est à noter que le positionnement sur cette offre suppose que les démarches d’inscription auprès de l’IUT soient effectuées.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Missions confiées

Rattaché au responsable du département et en lien avec votre tuteur, vos missions sont les suivantes :

- Effectuer des opérations de montage et de démontage en respectant le planning pour les machines neuves et SAV.

- Réaliser des contrôles et en assurer la traçabilité.

- Assurer l’interface avec tous les services de l’entreprise.

- Participer à l’installation et à la mise en route de la machine sur site client.

- Rendre compte de votre activité et participer aux revues techniques

Profil recherché

  • Formation BTS ou BUT en maintenance, électrotechnique, GEII, GMP
  • Avoir des connaissances en mécanique, électricité et/ou hydraulique
  • Maîtrise de l’outil informatique (WORD, EXCEL, POWERPOINT)
  • Être à l’aise avec l’anglais
  • Rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se)
  • Bonne adaptabilité, dynamisme
  • Permis B, véhicule

Conditions

  • Déplacements en France et à l’Etranger pour une durée de 6 à 8 semaines sur sites clients
  • Contrat de professionnalisation d’une durée de 12 mois
  • Rémunération selon la grille alternance + primes et indemnités liées aux conditions de travail.
  • Rythme horaire : journée du lundi au vendredi midi

Merci d’adresser vos candidatures à Sonia SIMETTE : ssimette@geindustrie71.com

11-04-2024

TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier de technicien de maintenance et de valider un diplôme dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Missions confiées

Au sein de l’équipe maintenance des laminoirs, une journée type commence par l’analyse de l'événementiel de la veille, en lien avec l’équipe production et amélioration continue. Une visite terrain quotidienne avec le tuteur a lieu, avec éventuellement des petits dépannages, des contrôles ou des réglages. L’autre partie de la journée consiste à travailler sur des sujets de fond.

L’alternant(e) devra travailler en transverse, avec les différents services de maintenance, tels que dépannage, service électrique, hydraulique, automatisme. Il/elle peut rédiger, suite à un dysfonctionnement, une leçon ponctuelle et la commenter aux équipes de production. Il/elle peut travailler à la modification ou création de plans de maintenance.

Profil recherché

  • Faire preuve de curiosité
  • Être prêt(e) à travailler dans tous les corps de métier de la maintenance
  • Être rigoureux(se) dans tous les aspects de la sécurité, avec les procédures spécifiques à la maintenance
  • Avoir l’esprit d’équipe

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie Corbisé par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

CHARGE DE MISSIONS ENVIRONNEMENT ET RISQUES INDUSTRIELS (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier de Chargé de missions environnement et risques industriels et de valider un MASTER dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Vos missions :

  • Prendre part à la vie quotidienne du service H3SE, et aux réunions inter-sites (sur les thèmes environnement et risques industriels).
  • Contribuer à l’amélioration de la structuration et au suivi des plans d’actions en lien avec les sujets environnement et risques industriels.
  • Contribuer à l’évolution de la culture H3SE du site.
  • Participer à la structuration de nouveaux projets (plan eau) ou la conduite d’actions issues des audits / visites de prévention / inspections des autorités de tutelle.
  • Participer à la préparation des audits et / ou inspections.
  • Communiquer avec toutes les composantes du site.
  • Préparer des communications en lien avec les sujets environnement et risques industriels.

Profil recherché

Vous êtes organisé(e), rigoureux(euse) et disposez de réelles aptitudes rédactionnelles. Persévérant(e), vous savez prendre des initiatives, êtes pro-actif(ve) et autonome.

Vous faites preuve d’une capacité d’écoute et de synthèse et votre bon relationnel vous permet de travailler en équipe. Vous possédez un fort intérêt pour l'univers digital et êtes à l’aise avec l’univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive …).

Vous avez une sensibilité et des connaissances marquées autour du code de l’environnement, et de la réglementation applicable.

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie Corbisé par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

DEVELOPPEUR INFORMATIQUE (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d’analyste technique informatique (développeur) et de valider un master dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. APERAM recherche un.e alternant.e pour jouer un rôle clé dans la conception, l'installation, les tests et

la maintenance de systèmes logiciels et/ou de services, adopter une approche pragmatique dans l'apprentissage de nouveaux systèmes et avoir la volonté de soutenir et d'étendre les systèmes existants.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Missions confiées

- Transformer les besoins métiers en une solution technique

- Respecter la planification et les ressources avec son responsable

- Garantir le respect des directives actuelles de développement/gestion des services ainsi que la capacité de les étendre

- Partager des connaissances (techniques et fonctionnelles) avec les autres membres de l'équipe informatique

 

Profil recherché

Vous avez validé une licence ou un BUT dans le domaine de l’informatique.

La connaissance des langages VB.NET, Javascript, C#, Cobol serait un plus.

APERAM travaille sur les bases de données suivantes : SQL Server, Oracle, B2, avec les environnements Windows, Web, Mainframe, et avec les outils suivants : Visual studio, Power BI, Google Apps.

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie CORBISE par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

ASSISTANT RH (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d’Assistant(e) RH et de valider un MASTER dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vous intégrerez l’équipe RH composée de 5 personnes au sein de l’usine de production d’inox de

Gueugnon, rattaché(e) à l’adjointe DRH, vous rejoindrez un site de 750 personnes.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Missions confiées

  • Participer en appui à l’ensemble des activités généralistes du service
  • Contribuer à la mise en place de la nouvelle Classification
  • Participer à l’analyse de la nouvelle convention collective
  • Déployer des outils de gestion RH
  • Toutes ces missions seront menées en collaboration étroite avec les différents membres du service RH

Profil recherché

Doté(e) d’un bon relationnel vous savez aborder avec aisance vos interlocuteurs.

Vous faites preuve d’autonomie, disposez d’un esprit analytique et de facultés de compréhension et d’adaptation.

Vous possédez un fort intérêt pour la communication et êtes à l’aise avec l’univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive …) le Pack Office et les Réseaux Sociaux.

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie Corbisé par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

INGENIEUR SUPPLY CHAIN (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d’Ingénieur(e) Supply Chain et de valider un diplôme dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Missions confiées

Vous intégrerez l’équipe supply chain afin d’optimiser les gammes de fabrication depuis les commandes d'approvisionnement passées aux aciéries jusqu’aux produits finis client.

Vos missions principales :

  • Comprendre et cartographier les différentes possibilités de gammes pour un même produit fini, et les éléments conduisant au choix d’une gamme optimale en termes de rendement matière et consommation d’énergie.
  • Analyser les variations de carnet de commandes et également les éléments de contexte (coût de l’énergie, de la matière, …) conduisant à d’autres choix possibles qui, en étant améliorés, conduiraient au choix de meilleures gammes.
  • Proposer des modifications de gammes en fonction des résultats de l’analyse ; suivre les résultats si mise en place de ces modifications.
  • Standardiser les outils d’analyse utilisés pour permettre des analyses récurrentes et un suivi de résultat plus efficaces.
  • Vous pourrez vous appuyez sur des analyses déjà réalisés et des outils déjà développés dans le passé, et bien sûr sur l’ensemble des opérationnels Supply Chain en place, équipes IT et Business Intelligence

Vos missions annexes :

  • Au cours de ces missions, vous pourrez participer ponctuellement aux activités opérationnelles d’approvisionnement, lancement, affectation, création des plans de découpe,
  • Vous pouvez être sollicité(e) sur d’autre analyses ponctuelles liées à des commandes spot importantes, des scénarios de marche dégradée (perte ponctuelle de capabilité ou capacité sur une ligne de production), etc.
  • Vous pourrez également contribuer à spécifier les données d’entrée de développements d’optimisation dans un outil de supply chain intégré (OMP)

Profil recherché

Vous préparez un Bac +5 en école d’ingénieur

Vous disposez de bonnes aptitudes d’analyse et aimez entrer dans le détail,

Vous aimez vous confronter à des problèmes théoriques complexes, proches des problématiques de recherche opérationnelle (optimisation sous contraintes)

Curieux(se) et persévérant(e), vous savez prendre des initiatives, être pro-actif(ve) et autonome.

Vous faites preuve d’une capacité d’écoute et de synthèse et votre bon relationnel vous permet de travailler en équipe.

Vous possédez un fort intérêt pour l’univers digital et êtes à l’aise avec l’univers Google (outils collaboratifs, Gmail, drive…).

Vous avez idéalement des connaissances d’outils de Business Intelligent (Power BI, …)

Anglais souhaité

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie CORBISE par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

INGENIEUR AMELIORATION CONTINUE (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d’Ingénieur(e) amélioration continue et de valider un diplôme dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Dans le cadre de la mise en place du World Class Manufacturing au sein de l'atelier refendage/cisaillage APERAM souhaite intégrer son/sa futur(e) alternant(e) ingénieur (e) sur des missions d'amélioration continue.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Vos missions :

  • Aide à la mise en place du WCM
  • Aide à la mise à jour des standards
  • Capitalisation sur le montage des lames
  • Analyse Flux de l'Atelier Papier
  • Mise en place d'un système d'audit sur le montage des lames
  • Mise en place des 5S
  • Aide au déploiement de l'auto maintenance
  • Standardisation des tableaux de communication
  • Participation au PDCA atelier et suivi PDCA 5S
  • Participation à la mise en place et l'évolution des KPIs
  • Aide aux résolutions de problèmes
  • Aide à la formation
  • Analyse de flux, et VA/NVA
  • Proposition des pistes d'améliorations techniques et organisationnelles et sur l'ensemble des pratiques de l'atelier
  • Participation aux routines de l'atelier
  • Aide à la mise en place de la TPM digitalisé

Profil recherché

Vous êtes étudiant(e) ingénieur en recherche d’une alternance avec un profil orienté production, logistique, mécanique...

Vous avez une bonne connaissance du Lean Manufacturing et des outils de l'amélioration continue (5S, SMED, TPM, MRP...)

Vous aimez le travail de terrain et avez le sens du relationnel. Vous faites preuve d'autonomie en menant à bien les projets qui vous sont confiés tout en étant force de proposition.

La connaissance/maitrise des outils Google serait un plus.

Vous parlez couramment anglais.

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie Corbisé par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

ASSISTANT JURIDIQUE RH (H/F)

GUEUGNON

Le GEPIM 71 recrute, pour son entreprise adhérente APERAM située à Gueugnon (71), 1 personne (H/F) pour effectuer un parcours en alternance en vue de la former au métier d’Assistant(e) Juridique RH et de valider un MASTER dans ce domaine.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents. Vous intégrerez l’équipe RH composée de 5 personnes au sein de l’usine de production d’inox de

Gueugnon, rattaché(e) à la DRH, vous rejoindrez un site de 750 personnes.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEPIM.

Missions confiées

  • Contribuer aux conseils aux acteurs RH et opérationnels sur toutes les problématiques de droit social
  • Faciliter le suivi et la résolution des problématiques individuelles,
  • Aider à la gestion de contentieux,
  • Veille et recherches juridiques,
  • Rédiger des notes juridiques selon les besoins

Toutes ces missions seront menées en collaboration étroite avec les différents membres du service RH

Profil recherché

Vous faites preuve d’autonomie, disposez d’un esprit analytique et de facultés de compréhension et d’adaptation.

Vous disposez de réelles aptitudes rédactionnelles.

Vous maitrisez l’utilisation du Pack Office.

Maîtrise de l’anglais souhaitable.

Conditions

  • Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 12 à 24 mois
  • Intégration prévue : septembre 2024
  • Rémunération selon la grille alternance

Merci de transmettre votre candidature à Aurélie Corbisé par mail à l’adresse acorbise@geindustrie71.com

05-04-2024

TECHNICIEN DE MAINTENANCE MECANIQUE (H/F)

GUEUGNON

Le GEIQ INDUSTRIE 71 recherche pour l’entreprise APERAM, située à Gueugnon (71), 1 alternant (H/F) pour occuper le poste de technicien de maintenance mécanique dans le cadre d’un BTS en maintenance industrielle.

APERAM est un acteur mondial dans le secteur de l’acier inoxydable exportant ses produits dans plus de 40 pays sur 3 continents.

Le/la candidat(e) sélectionné(e) sera accompagné(e) par 2 tuteurs durant son parcours : un tuteur professionnel et un tuteur GEIQ.

Missions confiées

Au sein de l’UAP RECUIT FINAL, il/elle aura pour principale mission de réaliser l’ensemble des activités de maintenance sous sa responsabilité, construite au travers du plan de maintenance décrit dans la GMAO.

Votre journée type :

  • Participer à la démarche d’amélioration continue de la fiabilité des installations, ceci dans un souci de consolidation des indicateurs de maintenance (MTBF, MTTR, % de panne...)
  • Effectuer les reportings des travaux réalisés au travers de la GMAO
  • Réaliser les inspections nécessaires au maintien en état de bon fonctionnement des installations
  • Réaliser les tâches de maintenance préventive, corrective, et curative qui lui sont affectées
  • Assurer la détection des anomalies, les traiter et les documenter dans la GMAO
  • Proposer les améliorations nécessaires au bon fonctionnement et au bon déroulement des activités de maintenance du secteur
  • Participer à l’élaboration et la mise à jour des plans de maintenance
  • Créer des articles dans la GMAO

Profil recherché

  • Formation Bac à Bac + 2 dans les domaines de la maintenance, mécanique, électrotechnique, hydraulique et/ou expérience industrielle équivalente dans le métier de technicien de maintenance industrielle
  • Connaissance des outils informatiques
  • Esprit sécurité et respect des règles développé
  • Capacité à être autonome, rigoureux (se), réactif (ve), force de proposition
  • Capacité d’analyse, de prise de décision et d’adaptation face aux aléas de production
  • Aptitude au travail en équipe

Conditions

- Contrat en alternance (professionnalisation ou apprentissage) de 24 mois

- Entrée prévue en Septembre 2024

- Salaire établi selon le barème légal d’alternance

 

Merci d’adresser votre candidature par mail à Aurélie CORBISE à l’adresse suivante : acorbise@geindustrie71.com

03-04-2024

Candidature

Contactez-nous